BDO Nederland gebruikt cookies en trackingtechnologieën om het browser-gebruik op onze site te verbeteren, gepersonaliseerde content te tonen en traffic te analyseren. Door het gebruik van onze website, stemt u in met het gebruik van functionele cookies. Door op onderstaande button te klikken, stemt u in met analytische cookies. Lees meer over ons cookiebeleid en privacybeleid.
Artikel:

Schema loonkostensubsidies 2020; geactualiseerde versie weer beschikbaar

15 januari 2020

Onderzoek toont steeds weer aan: veel werkgevers weten niet welke regelingen beschikbaar zijn via lokale en centrale overheid en wanneer zij voor hun werknemers recht hebben op deze regelingen. Slechts een kleine groep geeft aan te weten welke regelingen er bestaan.

Wet tegemoetkomingen loondomein

Voor specifieke groepen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt heeft de overheid – bijvoorbeeld door middel van loonkostenvoordelen – het voor werkgevers financieel aantrekkelijker gemaakt om deze mensen in dienst te nemen. De Wet tegemoetkomingen loondomein (Wtl) kent een aantal tegemoetkomingen in de vorm van loonkostenvoordelen plus het algemene 'minimumjeugdloon'-voordeel en het lage-inkomensvoordeel (LIV). Daarnaast zijn er diverse regelingen voor om- of bijscholing van werknemers.

Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen

In 2020 is bijvoorbeeld de nieuwe Stimuleringsregeling Leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen (SLIM-regeling) van kracht geworden. De S&O-afdrachtvermindering is daarentegen sedert jaren een faciliteit in de loonbelasting om speuren ontwikkelingswerk te stimuleren.

Download schema loonkostensubsidies 2020

Wanneer werkgevers zich willen verdiepen in de beschikbare regelingen en mogelijkheden, loopt een groot aantal echter vast. Men heeft geen idee waar zij deze informatie kunnen vinden. In het schema wat u kunt downloaden heeft BDO daarom alle huidige mogelijkheden, voor zover deze betrekking hebben op fiscaliteit, sociale verzekeringen en scholing voor u op een rij gezet.

Download

Meer informatie

Wenst u de mogelijke gevolgen voor uw organisatie nader te bespreken of heeft u behoefte aan meer inhoudelijke informatie, neem dan contact op met een van onze adviseurs.