Social media biedt u als werkgever volop kansen. Zo kan het delen van kennis en informatie via moderne communicatiemiddelen zoals LinkedIn, Twitter, Facebook of Hyves bijdragen aan een positief imago van uw bedrijf. Een voordelige en gemakkelijke manier van PR dus. Maar in de praktijk komt het helaas ook vaak voor dat een werknemer zich via social media juist negatief uitlaat over de (interne) bedrijfsvoering van zijn werkgever. Dit kan uw bedrijf behoorlijke (imago)schade toebrengen en zelfs leiden tot een bedreiging van het voortbestaan ervan. De vraag is dan ook of uw onderneming al social media proof is?
Download de leaflet '
Werkgever social media proof' voor meer informatie.
Wilt u het Social Media Pakket of heeft u een andere arbeidsrechtelijke vraag? Neem dan gerust contact op met BDO Arbeidsjuristen bij u in de buurt, wij zijn u graag van dienst.